Description du poste
Depuis 30 ans, Acted travaille au premier kilomètre de l’action humanitaire pour sauver des vies. Acted soutient plus de 27 millions de personnes dans 43 pays, en répondant à leurs besoins dans des zones difficiles d’accès, tout en poursuivant un triple mandat d’acteur humanitaire, environnemental et de développement. Acted s’appuie sur une compréhension approfondie des contextes locaux pour élaborer et mettre en œuvre des actions à long terme, en collaboration avec un large éventail de partenaires locaux et internationaux, afin de construire collectivement un monde 3ZERO : Zéro Exclusion, Zéro Carbone et Zéro Pauvreté.
Acted Libye
La Libye a connu plus d’une décennie de conflits, de problèmes de gouvernance et de pressions environnementales, laissant les communautés vulnérables et les infrastructures sous-développées. L’un des pays les plus arides au monde, la Libye est confrontée à de graves pénuries d’eau et à la désertification, tout en restant une plaque tournante pour les migrants, les réfugiés et les demandeurs d’asile. Depuis 2011, Acted est sur le terrain, conduisant des changements positifs à travers ses quatre bureaux à Tripoli, Benghazi, Sebha, et Derna, avec un soutien supplémentaire de Tunis. Guidés par notre stratégie 3ZERO – Exclusion zéro, Carbone zéro et Pauvreté zéro – nous nous concentrons sur des solutions durables qui vont au-delà de l’intervention d’urgence.
Notre stratégie 2023-2025 repose sur trois piliers : – Renforcer les institutions et la société civile pour consolider la gouvernance et la cohésion sociale. – Créer des opportunités économiques vertes et inclusives pour lutter contre la pauvreté et promouvoir la résilience. – Améliorer les services de base et la protection des communautés vulnérables dans toute la Libye.
Avec plus de 100 projets humanitaires et de développement à son actif, Acted s’engage à faire une réelle différence dans toute la Libye. Rejoignez-nous pour jouer un rôle essentiel dans la construction d’un avenir plus fort et plus résilient pour le pays.
Rôle et responsabilités principales Le/la coordinateur/trice projet suit le déroulement de tous les projets de façon fluide et efficiente, en conformité avec les procédures d’Acted, des bailleurs et les exigences légales.
Principales Responsabilités
1. Suivi de la mise en œuvre des projets
Planification des projets Suivi de la mise en oeuvre des projets Contrôle de la qualité des projets Relations avec les partenaires Relations externes 2. Administration et gestion opérationnelles de la mise en œuvre du projet
Finances Logistique Administration/RH Transparence/Conformité Securité Gestion des partenaires
Qualifications et compétences requises Au moins quatre ans d’expérience terrain en gestion de programme et coordination; Compétences avérées en matière de communication et d’organisation; Capacité à former, mobiliser et gérer du personnel expérimenté; Flexibilité et capacité à effectuer plusieurs tâches sous pression; Capacité à travailler dans des environnements sécuritaires instables et changeant fréquemment; Volonté de travailler et de vivre dans des zones souvent éloignées et dans des conditions de base; Capacité avérée à travailler de manière créative et indépendante, tant sur le terrain qu’au bureau; Termes de référence Pour plus d'informations sur le poste, cliquez ici https://www.acted.org/wp-content/uploads/2025/06/cpc-lby-2025.pdf.