Formateur.trice en Pilotage et management de projets (H/F), Expertise France · Afronex
Expertise France
Formateur.trice en Pilotage et management de projets (H/F)
Contrat
CDD
Lieu
Tunis, Tunisie🇹🇳
Rémunération
5000 €
Publié le
21 janvier 2026
Description du poste
Département Capital humain et Développement social - CHDS > Pôle Protection sociale & Travail décent
Apport d’une expertise en tant que formateur.trice en "Pilotage et management de projet" dans la cadre d’un jumelage européen au bénéfice de la CNSS (Caisse Nationale de Sécurité Sociale) pour la réalisation d’une formations certifiant visant à renforcer les capacités des équipes, dans la perspective de la mise en œuvre du statut de l’Autoentrepreneur en TUNISIE
Informations générales :
Intitulé du projet
Promotion du régime de l’autoentrepreneur
Intitulé de l’activité dans le cadre de laquelle s’inscrit la mission
Organisation et management
Bénéficiaire(s)
Caisse nationale de sécurité sociale
Pays: Tunisie
Durée totale des jours prévus pour la prestation : 40 Heures
Objectifs et résultats poursuivis :
Cette mission s’inscrit dans une démarche stratégique illustrant la perception des évolutions managériales nécessaires dans le secteur public.
L’objectif spécifique de la mission est de former 15 managers de la CNSS au pilotage et management de projet en se référant aux bases de la certification internationale.
Par cette formation, il s’agit aussi d’appuyer les managers dans une démarche de conduite du changement des pratiques.
La formation de deux équipes projet traduit une volonté de développer l’esprit d’appartenance grâce à l’acquisition de connaissances et compétences communes applicables à l’exercice de nouvelles responsabilités.
Résultats à atteindre
Forte adhésion des stagiaires à la démarche et capacités à mettre en œuvre la méthodologie dispensée
Description de la mission :
La mission se déroulera à Tunis et devra être conduite avant le 1er Avril 2026.
L’organisation logistique est assurée par la CNSS.
La durée de la formation estimée est de 40 heures intégrant les ateliers d’application.
Le contenu de la formation doit faire référence aux 8 domaines de performance qui traduisent les points indispensables à la réussite d’un projet. (Diagnostic des parties prenantes internes et externes, l’équipe projet : sa constitution, les rôles de chacun des membres et son fonctionnement, le cycle de vie du projet, la planification des activités, le travail du projet, les livrables, la performance de l’entreprise et la gestion des incertitudes.
Des tests visant l’évaluation des acquisitions sont à prévoir.
1) Activités prévues
Animation de la session de formation d’une durée de 40 heures si possible en deux modules distincts du type 2 fois 3 jours à programmer.
2) Livrables attendus
Livrables
Date de livraison
1. Programme de formation proposé :
Février 2026
2. Supports de formation:
Février 2026
3. Références méthodologiques et expériences positives et négatives connues:
Février 2026
4. Evaluation de la formation:
30 Mars 2026
3) Coordination
Mme AÏO Maryse, Conseillère Résidente de Jumelage, Mme Diane LAPARRE, Chargée de projets et Mme CASTAGNA Francesca, Chargée de projets, seront les interlocutrices du prestataire pour la réalisation de la mission.
Une coordination étroite avec les équipes du bénéficiaire devra impérativement être mise en place dès la préparation de la mission et jusqu’à la finalisation des livrables. En outre, des échanges réguliers avec la Conseillère Résidente de Jumelage seront à prévoir sur l’état d’avancement de la mission et éventuellement les difficultés rencontrées.
Lieu, budget, durée et modalités d'exécution :
La mission sera réalisée à Tunis.
Le budget maximum, comprenant les frais de voyage et de perdiem : 5000 €
Période de mise en œuvre : 15 jours maximum
Date de démarrage envisagée : 16 février 2026
Date de fin : 1er Avril 2026
Durée effective de la prestation : 40 heures à répartir en nombre de journées – demi-journées
Planning/calendrier : Il appartient au prestataire candidat de proposer le calendrier prévisionnel d’exécution, de la mission en fonction des activités prévues, issues de l’expression du besoin du bénéficiaire, en lien avec la Conseillère Résidente de Jumelage, à l’issue de la consultation.
Description du projet ou contexte
Contexte général :
Expertise France recherche pour le projet de jumelage « Promotion du statut de l’Autoentrepreneur » qui a débuté en Tunisie, le 2 Octobre 2023 et s’achèvera le 1er Avril 2026 un formateur.trice certifié en Pilotage et management de projet.
3 Volets structurent ce jumelage :
Volet 1 : Le cadre conceptuel de mise en œuvre du statut de l’AE doit être consolidé : Résultats attendus
Volet 2 : Promotion et communication sur le statut AE : Résultats attendus
Volet 3 : Organisation et management : Résultats attendus
Justification du besoin :
Cette offre s’inscrit dans une démarche de développement des compétences de cadres de la CNSS (caisse nationale de sécurité sociale) qui vont être impliqués à différents titres dans le pilotage et le management de deux nouveaux projets nationaux.
La déclinaison du projet de jumelage a impulsé au sein des équipes concernées par ce dernier les bases de la gestion de projet. La volonté de la CNSS est d’élargir en faveur de managers qui n’ont pas été directement concernés par le jumelage l’accès à une formation certifiante dans le but de recourir à des méthodes de travail structurantes.
Le public visé par cette opération de formation est un public de cadres de direction ayant pratiqué empiriquement la gestion de projet d’où la volonté de recourir à une formation certifiante. Les deux projets nationaux qu’ils auront à déployer concernent d’une part, la création d’un fonds de perte d’emplois pour les chômeurs et d’autre part, la création d’une couverture de protection sociale en faveur des femmes travaillant en agriculture.
Outre, l’apport des données théoriques, des ateliers d’application en relation avec chacun des deux projets sont demandés.
Profil souhaité
Expertise et profil demandés :
1) Nombre d’experts pour la mission : 1 expert(e)
2) Profil de l’expert(e) désigné(e) en charge de l’exécution du contrat
A. Qualifications et compétences : Formateur certifié PMP
B. Expérience professionnelle générale : Expérience professionnelle en tant que manager d’équipes projet
C. Expérience professionnelle spécifique : Expériences dans les domaines du secteur privé et du secteur public
Compte-rendu de missions :
Les quatre livrables indiqués en point 2 constitueront le compte rendu de la mission.
Informations complémentaires
Réponse à la consultation :
Afin de répondre à la présente consultation, le ou la candidat(e) devra fournir les éléments suivants :
Le CV de l'expert(e),
Justification d’expérience,
Certification PMP (en l'absence de reconnaissance de la certification, la candidature sera rejetée)
Offre de prix pour les prestations énumérées ci-dessus (honoraire journalier),
Formulaire de candidature complété et signé.
Envoi des dossiers de candidature :
Le ou la candidat(e) doit envoyer son offre avant le 30/01/2026 à 00:00, par courriel à l’adresse email :
La date limite des échanges avec l’équipe projet : 29/01/2026 à 12h00
La date limite de réception des offres : 30/01/2026 à 00:00
Analyse des offres :
L’analyse des offres sera portée de la manière suivante :
Une note technique (Nt sur 10) sera attribuée aux candidats, basée sur l’expérience dans le domaine de l’appel à CV
Une note financière (sur 10) sera attribuée aux candidats, suivant le calcul :
Nf = 10 × (prix de l’offre la moins disante / prix de l’offre du candidat)
L’offre la mieux disant sera l’offre ayant la plus grande note, calculée de la façon suivante : N=0,8*Nt+0,2*Nf
